Acele et! İş fırsatı sunan üniversite sertifikalı eğitimlere indirimli kaydol!
2022-12-10T11:00
online-egitimler-bogazici-enstitusu
Başarılı CV Hazırlama

Başarılı CV Hazırlama


İş ve staj başvurularında zorunlu olarak istenilen CV belgeleri, profesyonel yaşama giriş için bir anahtardır. İşverenleri etkilemenin yolu, öncelikle başarılı bir CV hazırlama sürecinden geçmektedir. Öz geçmiş nedir? Başarılı bir öz geçmiş oluşturma sırasında nelere değineceğiz? CV oluştururken dikkat etmemiz gerekenler nedir? Ücretsiz CV hazırlama siteleri nelerdir? Profesyonel ve başarılı bir öz geçmişi nasıl oluşturacağız? Kafanız bu sorular ile karışmasın! Gelin beraber “Başarılı CV Hazırlama” yazımızı inceleyelim.

CV Nedir?

CV yani öz geçmiş; eğitim bilgileri, iş deneyimleri gibi kişisel bilgilerin yer aldığı ve iş başvurusunda kullanılan bir belgedir. Türk Dil Kurumu (TDK) Sözlüğü’ne göre öz geçmiş, bir kimsenin doğduğu andan itibaren belirli evrelerini içeren yazılar anlamına gelmektedir. Öz geçmiş kavramının eş anlamlısı biyografidir.CV kelimesi, Latince “yaşamın seyri” manasını taşıyan “curriculum vitae” sözcüğünün baş harflerinden meydana gelmektedir. 

CV yani öz geçmiş hazırlama kavramı, son yıllarda iş başvuruları için önem kazanmıştır. Kişiler iş başvurusunda bulunurken öz geçmiş hazırlayarak işveren ile paylaşmaktadır. Öz geçmiş oluştururken bireyler, eğitim bilgilerine ve iş tecrübelerine yer vermektedir. 

İş Başvurusunda CV Hazırlamanın Önemi Nedir?

İş başvurularında CV hazırlama, hem işe başvuracak kişi hem de işveren açısından büyük önem taşımaktadır. Öz geçmiş hazırlama süreci, kişinin yüz yüze mülakata çağrılması için fırsat yaratacak bir aşamadır. İş başvurusunda bulunan kişiler başarılı bir CV hazırlayamazlarsa görüşmeye dahi çağrılmayabilirler.

CV oluşturma, kişinin işverene eğitim bilgilerini ve iş tecrübesini sergilemesinin bir yöntemidir. İşveren, oluşturulan öz geçmiş sayesinde bireyin başvurduğu pozisyona uygun kriterleri taşıyıp taşımadığını kontrol eder. Başarılı CV oluşturma, işvereni etkilemek için oldukça önemlidir. Kişi özellikle öz geçmiş içerisinde neler bulunması gerektiğine dikkat etmelidir. Kişi daha önce CV hazırlamamış ise CV örneklerini inceleyerek başarılı bir öz geçmiş hazırlama adımı atabilir. Ayrıca daha önce öz geçmiş hazırlamamış birisi etkili öz geçmiş hazırlama, CV hazırlama eğitimlerine katılabilir.

 

 

CV Oluştururken Nelere Dikkat Edilir?

CV oluştururken şunlara dikkat edilmelidir:

  1. Kısa ve net cümleler kurmak.
  2. Fotoğrafı özenli seçmek.
  3. Yazım kurallarına dikkat etmek.
  4. Çok sayıda referans yazmak.
  5. CV örneklerini incelemek.

1. Kısa ve Net Cümleler Kurmak

CV hazırlama sürecinde dikkat edilmesi gereken ilk nokta, kısa ve net cümleler kurmaktır. Öz geçmiş hazırlama sürecinde belgede yer alacak bilgiler kısa ve net cümleler ile ifade edilmelidir. Uzun ve karmaşık cümleler kurmak, öz geçmişi değerlendiren kişinin kafasını karıştıracaktır. Bu durum CV’nizin etkileyiciliğini azaltacaktır.

2. Fotoğrafı Özenli Seçmek

CV hazırlama sırasında en önemli noktalardan ikincisi ise CV’de yer alacak fotoğrafı özenli seçmektir. Öz geçmiş belgenizde bulunacak olan fotoğraf, resmi kıyafetler giydiğiniz ve yüzünüzün net olarak gözüktüğü şekilde olmalıdır. Kendi sosyal medya hesabınızda paylaştığınız fotoğraflar CV içerisinde yer almamalıdır.

3. Yazım Kurallarına Dikkat Etmek

Öz geçmiş hazırlama sürecinde dikkat edilmesi gereken önemli unsurlardan bir diğeri ise yazım kurallarıdır. Öz geçmiş belgesinde kendinizi net ve anlaşılır anlatmak için Türkçeyi etkin kullanmalı ve yazım kurallarına oldukça dikkat etmelisiniz. Aksi durumda CV’niz işveren tarafından okunduğunda çok karmaşık hissettirebilir. Bu durum da işvereni etkileme oranınızı azaltacaktır.

4. Çok Sayıda Referans Yazmak

Başarılı bir CV oluşturma sırasında tecrübenizi tam anlamıyla kanıtlayacak unsur öz geçmiş belgesine yazdığınız referanslardır. İşvereni etkilemek için referans sayısını arttırmak oldukça iyi bir yöntemdir. İşveren, referans verdiğiniz her kişiyi aramasa bile kişi sayısının fazla olması güven vericidir. Referans, geçmişteki iş deneyiminizde oluşturduğunuz izlenime göre eski yöneticinizin ya da sorumlunuzun iş konusunda sizi önermesi anlamına gelir. Yeni başvurduğunuz işinizde işveren kişi öz geçmişinizi inceleyecek ve referans kısmındaki kişiler ile iletişime geçecektir. İşvereninizin size güveni için referans çok önemlidir. Çok sayıda referans yazmak işveren için etkileyici olsa da bu sayı dozunda ve gerçekçi olmalıdır. 

5. CV Örneklerini İncelemek

Başarılı öz geçmiş hazırlama sürecine başlamadan önce yapmanız gereken şey CV örneklerini incelemektir. Özellikle daha önce CV hazırlamamış kişiler için bu madde daha çok önem taşır. En iyi CV örneklerini inceleyerek siz de kendi CV’nizde neler bulunması gerektiğini öğrenebilirsiniz. 

Öz Geçmiş Hazırlarken Sık Yapılan Hatalar Nelerdir? 

Öz geçmiş hazırlarken sık yapılan hatalar şunlardır:

  • Sosyal medya hesapları, kimlik numaraları gibi gereksiz bilgilere yer vermek.
  • Öznel bir dil kullanmak.
  • Kişisel görüşlere yer vermek.
  • Çok uzun ve karmaşık cümleler kurmak.
  • Güncel olmayan bilgilere yer vermek.
  • İş deneyimlerini eksik yazmak ya da hiç yazmamak.
  • Gönüllülük esası ile edinilen iş deneyimlerini yazmamak.

Başarılı Bir CV’de Neler Bulunmalıdır?

Başarılı bir CV’de şunlar bulunmalıdır:

  • Ad ve soyad,
  • Doğum tarihi ve doğum yeri,
  • Güncel adres,
  • Güncel telefon numarası,
  • Güncel e-posta adresi,
  • Mezun olunan lise adı, başlangıç ve bitiş tarihi,
  • Mezun olunan üniversite adı, bölümü, başlangıç ve bitiş tarihi,
  • Yapılan staj pozisyonu ve kurum ismi,
  • Staj başlangıç ve bitiş tarihleri,
  • İş deneyimi ve çalışılan kurum ismi,
  • İşten ayrılma nedeni ve ne kadar süre çalışıldığı,
  • İş pozisyonları,
  • Yabancı dil seviyesi,
  • Referans olabilecek kişiler ve iletişim numaraları,
  • Bilgisayar kullanma beceri seviyesi,
  • Alınan sertifikalar,
  • Gönüllülük faaliyetleri,
  • Alınan ödüller,
  • Yapılan yayınlar ve yayınların linkleri.

Başarılı Bir CV Formatı Nasıl Olmalıdır?

Başarılı bir CV formatı şu şekilde olmalıdır:

  • CV birden çok sayfadan oluşuyorsa her sayfada başvuru sahibinin ismi yer almalıdır.
  • Genel olarak kabul edilen CV sayfa sayısı 2’dir.
  • A4 boyutunda hazırlanmalıdır.
  • Times New Roman yazı tipi kullanılmalıdır.
  • CV yazı puntosu 12 olmalıdır.
  • Özellikle iletişim bilgileri doğru ve güncel yazılmalıdır.
  • Sayfa ortalanmalı ve sayfa düzeni düzgün olmalıdır.

CV Fotoğrafı Nasıl Olmalıdır?

cv fotoğrafı örneği

CV fotoğrafı şu şekilde olmalıdır:

  • CV fotoğrafı resmi olmalıdır.
  • CV fotoğrafı, ön profilden çekilmelidir.
  • Fotoğrafta giyim tarzına özen gösterilmelidir.
  • CV fotoğrafında arka fon sade olmalıdır.
  • Işık yeterli olmalıdır.
  • CV fotoğrafında kişi uygun bir yüz ifadesine sahip olmalıdır.
  • Kişinin yüz ifadesi ön plana çıkmalıdır.

Profesyonel görünümlü bir CV belgesine sahip olmak için CV fotoğrafına özen göstermek gereklidir. İşverenlerin CV belgesinde en çok dikkat ettikleri nokta CV fotoğrafında kişinin yüz ifadesidir. Aşağıda örnek bir CV fotoğrafı görebilirsiniz.

Ücretsiz CV Hazırlama Siteleri Nelerdir?

CV oluşturma için bir yerden başlamak istiyorsanız özellikle internet üzerindeki ücretsiz CV hazırlama sitelerini tercih edebilirsiniz. Ücretsiz CV hazırlama siteleri şunlardır:

  • Resumonk
  • Visual CV
  • CVlogin
  • Resume.com
  • Kick Resume
  • Google Dokümanlar
  • Word
  • Resume Help
  • EnhanCV
  • Canva
  • Standart Resume
  • Novoresume
  • Cake Resume
  • Resume Genius

Kısa Öz Geçmiş Örnekleri

Kısa öz geçmiş örnekleri şu şekildedir:

KİŞİSEL BİLGİLER

Ad Soyad: Ec*** Ka***

Adres: Uz**** Sokak, NO: 151 Çankaya/Ankara

Cep Telefonu: 0531 9** ** **

E-posta: ec*****@gmail.com

Doğum tarihi: 26.05.1992

 

EĞİTİM BİLGİLERİ

Lise: Ankara Anadolu Lisesi (2007-2011)

Üniversite: Hacettepe Üniversitesi-Sosyoloji (2012-2017)

İş Deneyimi: ***** Kadın Sığınma Evi

Pozisyon: Sosyolog, Sosyal Uzman

Yabancı Dil: İngilizce (B2+), İspanyolca (B1+)

Bilgisayar Bilgisi: Microsoft Office Programları (orta üstü seviye), MAXQDA (çok iyi), SPSS (çok iyi). 

Sertifikalar: Kadına Karşı Şiddete Yönelik Sosyal Uzmanlık, Dijital Pazarlama, Sosyal Medya Yönetimi.

Referanslar: H*** Ç******

Unvan: Akademisyen

Telefon: 05** *** ** **

 

Kısa CV Örneği II

KİŞİSEL BİLGİLER

Ad Soyad: M**** Y*****

Adres: G** Sokak, No: 50 Kavaklıdere/Ankara

Cep Telefonu: 0537 9** ** **

E-posta: fe*****@gmail.com

Doğum tarihi: 08.03.1972

 

EĞİTİM BİLGİLERİ

Lise: Ümitköy Anadolu Lisesi (1987-1991)

Üniversite: İstanbul Teknik Üniversitesi-Gıda Mühendisliği (1992-1997)

İş Deneyimi: ***** Gıda Laboratuvarı

Pozisyon: Mühendis

Yabancı Dil: İngilizce (C1)

Bilgisayar Bilgisi: Microsoft Office Programları (çok iyi)

Sertifikalar: Laboratuvarda gıda sistemleri ve geliştirilmesi

Referanslar: T**** A******

Unvan: Yönetici

Telefon: 05** *** ** **

 

Kısa CV Örneği III

KİŞİSEL BİLGİLER

Ad Soyad: Sü**** Ba****

Adres: Es***** Sokak, NO:14 Esenler/Çanakkale

Cep Telefonu: 0534 4** ** **

E-posta: hü*****@gmail.com

Doğum tarihi: 03.12.1996

 

EĞİTİM BİLGİLERİ

Lise: Çanakkale Anadolu Lisesi (2011-2015)

Üniversite: İhsan Doğramacı Bilkent Üniversitesi-İç Mimarlık (2016-2020)

İş Deneyimi: ***** Mimarlık Ofisi

Pozisyon: İç Mimar

Yabancı Dil: İngilizce (B2+), Fransızca (B1+)

Bilgisayar Bilgisi: Microsoft Office Programları (çok iyi)

Sertifikalar: İç mimarlık ve pazarlama

Referanslar: M**** Y*****

Unvan: Yönetici

Telefon: 05** *** ** **

Yazı Değerlendirmesi : 0 Puan
Toplam : 0 Yorum

  • %0
  • %0
  • %0
  • %0
  • %0
0

    Yazı Puanı

    Yazı Değerlendirmesi : 0
    Toplam : 0 Yorum

    • %0
    • %0
    • %0
    • %0
    • %0

    Yorumlar

    {{yrm.yazar}}

    {{yrm.baslik}}

    {{yrm.yorum}}

    Boğaziçi Enstitüsü :{{yrm.cevap}}




    Yorum & Oylama Ekle

    • Bu yazıyı beğendiniz mi?